私が働いていたブラック企業は、まさにブラック企業の展示会のような会社でした。
セクハラやパワハラな日常茶飯事です。

直属の上司はまだ若い男性だったのですが、性生活についての質問を何度もされました。
何の意味があるのか聞いたところ、「上司として部下の生活について聞くのは当然」との回答が返ってきました。

同期に聞いてみると、男性はこんな質問されません。一部の女性だけですし、ニヤニヤ聞いてくるのですから本当に気持ち悪いです。

残業も男女別に行う事が多かったです。
ある程度容姿の良い女性社員は上司や先輩達と一緒。
男性社員は別室でした。それも、新入社員ではできないような仕事ばかり。

無理やり押し付けてできないと、怒り狂ったりと上司達のストレス発散のためにさせられているのでは？と思うほどです。

一番上の方の上司達も同じような感じで、部下に対しての圧力がすさまじいです。
それでストレスを感じた先輩方が新入社員でストレスを発散する、という本当に最悪な会社でした。

こういうループに完全に入ってしまっている会社に未来なんてありませんよね。
同期は10人くらいいたのですが、全員が一気に辞めました。社員数はそんなに多くないのに新規採用の数が多かったのはこういう事なのでしょうね。